📈 팀스파르타의 ​Product ​Manager ​(그로스 스쿼드)를 ​소개해요

• 팀스파르타의 제품실은 PM/개발/디자인/CX팀의 기능조직으로 ​나누어지고, ​PM-개발-디자인 팀원들이 ​스쿼드를 이뤄 각 ​스쿼드의 목적에 ​맞는 ​제품을 만들어가고 ​있습니다.
• 그로스 ​스쿼드는 ​그중 ‘매출을 일으키는’ ​제품들을 ​만들고, 개선시키는 역할을 ​맡고 ​있습니다. ​예를 들어 결제 ​프로세스를 개선하여 ​고객의 ​결제 퍼널 ​전환율을 올리거나, ​자주 ​쓰이는 랜딩 컴포넌트들을 ​자동화하여 개발자의 ​도움 없이 사업 조직에서 직접 빠른 실행이 가능하도록 합니다. 즉, 회사의 매출에 직접적인, ‘돈을 잘 벌 수 있는 제품’을 만들어가는 유일한 스쿼드입니다.

💪 Product Manager (그로스 스쿼드)는 이런 성장을 할 수 있어요

• 그로스 스쿼드는 매출과 직접적인 연관이 있기에, ‘고객의 마음’을 잘 이해하는 것이 핵심입니다. 이 지점에서 고객이 어떤 점을 불편해 할지, 무의식 중엔 어떤 행동을 하는지 여러 툴과 데이터를 이용해 고객을 분석합니다. 그런 이유로 그로스 스쿼드원은 고객보다 고객을 더 잘 이해해야하는 사람들이며, 그로스 스쿼드의 Product Manager 는 이러한 감각을 피부로 익숙해져 갈 것입니다.
• 더불어 그로스 스쿼드는 ‘매출을 더 만들어 낼 수 있는 시스템 설계’에도 주도적으로 개입합니다. 결국 회사는 돈을 벌어야 더 멋진 미래를 만들어 나갈 수 있음은 누구나에게 자명한 사실일 것입니다. ‘돈’을 더 잘 벌기 위해 어떤 실험 구조와 자동화된 시스템을 갖춰야 하고, 어디까지 갖추는 것이 lean 한 것인지 줄곧 고민하시며 성장하실 수 있으리라 생각합니다.

👀 Product Manager (그로스 스쿼드)에 대해 더 자세히 알아보고 싶으시다면?

• 그로스 PM 인터뷰 보러가기 👉 숫자로 미래를 그리는 사람들, 그로스 PM을 만나다
• 그로스 PM이 협업 하는 방법 알아보기 👉 팀스파르타만의 찐~한 협업을 보여주는 내일배움캠프 스쿼드를 소개합니다!
• 함께 협업 하는 개발팀에 대해 알아보기 👉 하고 싶은 일을 하고, 즐겁게 웃으며 일하는 팀스파르타 개발팀을 만나다
• 함께 협업 하는 디자인팀에 대해 알아보기 👉 “1명 같은 5명이 되자.” 팀스파르타 디자인팀을 소개합니다!

🧑‍💻 합류하면 이런 업무를 해요

• Acquisition - 마케팅팀과 함께 그로스 전략을 수립하고, 시장 상황과 매체에서 얻은 마케팅팀의 인사이트를 바탕으로 전환 페이지까지의 제품 로드맵을 개선합니다.
• Activation - 정성 및 정량 데이터 분석을 바탕으로 지속적인 이터레이션을 통해 전환 페이지와 퍼널을 고도화합니다. 이 과정에서 통합 모듈이 필요한 경우 모듈화를 진행합니다.
• Retention / Referral - 이탈률 관리 및 후기, 지인 추천을 유도하여 내일배움캠프에 보다 적합한 고객이 전환될 수 있도록 합니다. 이 과정에서 교육을 운영하고 취업을 지원하는 파트와 소통하며 프로덕트의 차별점을 발굴합니다.

🔎 이런 분을 찾고 있어요

• AARRR 또는 마케팅 지표(LAC, ROAS)를 기반으로 액션을 실행해본 경험이 있는 분
• 비즈니스 임팩트에 기반해서 문제와 우선 순위를 고려하고 빠르게 실행할 수 있는 분
• 가설과 데이터를 통해 핵심 문제를 정의하고 해결 방안을 도출해내는 역량이 있는 분
• 그로스 해킹에 대한 이해도가 있으며 프로덕트 퍼널을 개선해본 경험이 있으신 분
• 실패를 통해서 배운 점이 있고 더 잘 하고 싶다는 긍정적인 마인드를 갖춘 분

👍 이런 분이라면 더 좋아요

• 초기 창업팀에서 제한된 리소스로 우선순위를 두어 린하게 일한 경험이 있는 분
• 시장 상황 및 경쟁사 분석을 통해 마케팅적 요소 혹은 제품을 개선해본 경험이 있는 분
• 아주 작은 프로젝트라도 처음부터 끝까지 이끌어 본 경험이 있는 분

📝 채용 정보를 알려드려요

• 고용 형태 : 정규직
• 경력 사항 : 3년~10년
• 제출 서류 : 이력서(필수), 포트폴리오(선택)

※ 서류 작성 시, 연봉 관련 정보는 제외한 후 제출 부탁드립니다.

🚢 합류 여정을 안내드려요

• 서류 전형 > 전화 인터뷰 (10분) > 화상 인터뷰 (25분) > 동료 인터뷰 (40분) > 리더 인터뷰 (40분) > 최종 합격
• 지원자의 강점과 적합성을 깊이 이해하기 위해 다양한 전형을 운영하고 있으며,

각 전형에 대한 상세한 설명과 신속한 진행을 통하여 지원자 분의 부담을 줄여드리고 있습니다.

• 지원 시 일주일 이내로 합격 여부와 관계 없이 메시지를 전달 드릴 예정입니다.
• 팀스파르타 채용 과정이 궁금하다면? 🔗 팀스파르타 채용문답 살펴보기

[참고 사항]

• 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
• 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
• 정규직 채용의 경우 3개월의 온보딩(수습기간)이 진행됩니다.
• 수습기간에도 급여는 동일하게 100% 지급됩니다.
• 지원 관련 문의 사항이 있을 경우 피플팀([email protected])으로 문의 부탁드립니다.
• 자주 묻는 질문에 대한 답변은 FAQ 에서 확인 가능합니다.

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